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第14章(2/4)

看着夏青棠长大的，闻言便说：“小夏，这不是你的错，这是厂里的问题，我们要求厂里必须给我们解决！知道我们缺的是劳动力，却给我们塞来一个女同志，这不是故意欺负我们仓库吗？主任，你说！” 冯主任一脸无奈道：“小夏住院期间，我找过厂长多少次，你们是清楚的，厂长不听我说话，我能怎么办？” 不光仓库主任一直在找齐厂长反应这个问题，工会那边也跟仓库一样，同步在处理夏青棠的事情，可齐厂长很明显收了孔家很多好处，所以咬死了不松口，就是要让夏青棠留在仓库做搬运工，还明令禁止仓库的人照顾她，不许给她特殊待遇。

工会主席去医院探望的时候让夏青棠放宽心，说一个月内一定会给她一个公道。

夏青棠对此并不抱希望，她还是寄希望在自己的身上。

躺在医院养身体的时候，她也不是什么事都没做的，她认认真真写了一篇“赞扬”棉纺厂厂长大力创新，培养一线纺织女工去做搬运工的文章，并且以身为例，表示就算还有一口气在，不管是缺了胳膊还是断了腿，也一定会认认真真完成厂长的培养目标。

整篇文章都在歌颂赞扬厂长的创举，写得没有任何zhengzhi上的问题，甚至齐厂长本人看了也找不到明确的点去批评作者，但任何人看完，都会觉得这个厂长决策有问题，并且枉顾工人阶级的安危。

这是夏青棠自己琢磨出来的办法，电视剧她看得不少，九八年的时候，早就已经有人懂得利用媒体的力量去解决现实生活中不能解决的问题了，所以她也打算借鉴一下。

她不是个聪明人，但她到底多了二十年的见识，这二十年的天翻地覆，足以让她现在可以解决自己的问题了。

夏青棠虽然只有高中学历，但她文科学得还不错，后来也看了很多小说，特别是做保姆的时候，她把表妹夫书架上的中外小说几乎全都看遍了，所以写个文章居然还挺顺手的，不过到底是第一次写这种文章，还是有很多问题。

但她现在已经有对象了，别看谢瑾萱同志是当兵回来的，可人家是能写文章的，现在在省委做得也是秘书相关工作，每天都要

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