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第十二章 看着挺变态的(3/4)

班班长，我不希望我带出来的兵，被人家骂作垃圾！先做人，后做事，搞不清楚团结的道理，就别给老子出这个新兵团！去了基层，就是坑人的祸害！” 一番话下来，大家都明白了一个基础的道理：体能搞不起，内务不行，都可以，但是不能不团结。

不团结，可能会挨揍，被看不起。

姜鹏也赶紧认错：“我知道了班长！对不起！” 郝成斌笑了一声，摆了摆手。

“你没对不起我，你对不起的是你的战友……还有，姜鹏，你别觉得自己学历比他们高点，就有什么了不起，世界很大，能人很多，连部的文书黄班长还是二本大学生，没提上干，不是一样老老实实干工作？ 我看这个班，比你踏实能干的有很多！方淮他们家，世代当兵！他说过吗？孙连海他家条件好得很，爸爸是公务员，妈妈是医生，他说过吗？ 昨天从连部出来，垮着个脸给谁看？我只是懒得说，你真当我看不见？方淮电脑技术好，黄班长都承认！ 进了部队，人人平等！岳涛才刚满17岁，我看他的心理承受比你这个21岁的人好得多！” 方淮被捧得内心一顿翻白眼。

我滴妈，大哥，教育就教育，别提我啊喂！ 我怎么就世代当兵了？ 我要是把蒋委员长的军功章拿来，你负责给我认定烈士后代不？ 被提到孙连海也是一脸谦虚：“班长……我家也不算……” 方淮快速拉了孙连海一下。

职场规矩：领导夸你，尤其是人多的时候，别反驳，顶多谢谢一句，或者把领导教导有方的功劳甩回去就行了。

人家可能是拿你教训别人，或者反向衬托一下能够领导优秀人才的自己，你去自谦一下，算怎么事儿？ 而且这会郝班长可骂着人呢，脸上悲痛欲绝就行了。

荣辱与共的核心含义就是：别人骂你队友的时候，你得觉得这个塔是大家一起卖的，至少表情上得到位。

姜鹏是真的如丧考妣。

他做梦都没想到，自认为是班长眼中的副班长人选的自己，会因为一句话，招来这么多句骂。

实则郝成斌在警告大家罢了。

他就是那头风口浪尖顶上来挨骂的猪而已。

评判下属，也是树立权威的一部分。

郝成斌竖起手指。

“讲一

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